公開日 /-create_datetime-/
2021年も残りわずかとなりましたが、まだまだ今年開催のセミナーございます!本日は12月後半に開催される現在申込み受付中の管理部門向けセミナーをまとめてご紹介します。
すべて無料でご参加頂けますので、ぜひ詳細をチェックのうえ、2021年ラスト!日々の業務に関する情報収集や自身のスキルアップにご活用ください。
主催者:ビズメイツ株式会社
人材派遣会社において、派遣スタッフの「定着」は業績に直結してくる重要な様子です。
利益を出すためには、「採用と定着」、これらによる信頼獲得、自社ブランディングなど様々な流れが必要になってきます。
本セミナーでは、人材派遣会社様向けに派遣スタッフの「採用」、「定着」を確実にしていく手法をお伝えします。
主催者:株式会社ビズリンク
2022年春の転勤の準備はお済みでしょうか。
準備が終わっているという方には”今後の参考”として、まだ終わっていないという方には、”今からでも間に合う手配方法”として、社宅手配業務の効率化を図りながら、引越しの手配もワンストップでできる方法をお伝えします。
主催者:三菱総研DCS株式会社
2021年、皆様の業務を取り巻く環境はどう変化しましたか。
新型コロナウイルスを背景として、急速にデジタル化が進んだ「デジタル化元年」と言われています。2022年は、さらに業務の効率化が加速すると思われます。
今回は「デジタル化」をテーマに2021年の振り返りと、2022年に実施すべき施策を振り返ります。
主催者:株式会社SmartHR
コロナ禍により新しい働き方が求められる一方で、紙ベースで雇用契約書や労働条件通知書を取り交わしている企業はまだまだ多く、「郵送費、書類の紛失リスク、押印や郵送のための出社」など、様々なお悩みを抱えているのではないでしょうか。
本セミナーでは、現役の弁護士が「雇用契約のペーパーレス化」をテーマに講演を行ない、関連する法律の解釈や、労働条件通知書と労働契約書の違い、そしてこれらをペーパーレス化することのメリットなどを詳しく解説いたします。
主催者:三菱総研DCS株式会社
ご好評につき、受付期間を延長して第三弾開催決定!!三菱総研DCSの給与業務アドバイザーによるオンライン業務相談会を開催いたします!
■給与業務の状況をヒアリングさせていただき、業務の簡易診断結果シートと、ご相談内容に応じた業務改善のポイントをお伝えいたします。約2,000社の給与業務を支援している弊社の知見から、お申込みいただいた企業様の業種と近い他社様が、実際に取り組まれている施策の実例もご紹介いたします。
■当イベントは、商談を目的としたものではありません。皆さまが抱えていらっしゃる人事給与業務の「課題」「疑問」を、どんなことでもお聞かせください。
オフィスステーション年末調整
はじめての人事給与BPO(アウトソーシング)活用ガイド
債権管理・入金消込効率化『Victory-ONE/G4』導入事例 ~自動消込照合率が91%まで上昇! 株式会社有隣堂~
BillOneの導入で請求書業務はこう変わる
空間共有システム選び方ガイド
【弁護士監修】障害者差別解消法改正(2024年4月施行)法務対応時のポイント
【人気簿記記事7選】簿記はスキル・キャリアアップに活かせる最強資格!
WTC_DEV-7582 Manegyパーツの修正
提供元表示テスト
もっと見るリンク先:テスト
土地建物売買契約書の見直し方法と5つのチェックポイント
コロナで変わった人事現場の実態 人事給与アウトソーシングサービスを提供する三菱総研DCSが解説!
電子契約における代理署名・代理押印
<人的資本開示 実践編 > 人的資本と組織サーベイ
組織を成功に導くサーベイツールの選び方
「リバースメンタリング」とは。“立場逆転”で組織の硬直化を防ぎマネジメント力を高める方法。
dev環境の新着通知メールテスト
1月9日公開記事
日本の労働生産性が2年ぶりに上昇 日本生産性本部
大手損保会社の「産後パパ育休」対応保険の中身とは?
公開日 /-create_datetime-/